工厂代招派遣

蓝招网的工厂代招派遣服务，包括蓝领招聘、入离职流程、劳动关系风险防控、保险、用工风险、劳动关系等服务内容。

选择蓝招网服务，不仅有效提升工厂自招入职率，降低工人流失率，通过科学的过程管理大幅降低用工风险。根据工厂的用工规模，可提供驻厂客服或每月4-8次的现场服务。

我们通过全方位立体式的招聘渠道满足工厂的招工需求，包括自有的蓝领数据库招聘，线上招聘平台，厂区门口招聘，内部推荐，供应商招聘，劳务联盟等。

我们提供用工风险管控，帮助企业规避用工风险，或为企业承担风险。风险管控范围包括：商保社保缴纳、工资发放、工伤处理、员工体检、生育风险、退工风险及其他劳动纠纷。

蓝招网专注为企业客户解决蓝领招聘和成本优化问题。蓝招网利用大数据、云计算、人工智能等前沿技术，打造了蓝领智能招聘平台和消费平台，一边把海量的蓝领聚集在一起，一边把海量的企业招聘需求聚集在一起，形成市场化的资源配置机制。通过AI智能算法匹配用工需求，并为企业分析蓝领离职原因并给出留人方案，帮助企业快、准、稳地完成流水线普工招聘、装配工招聘、操作工招聘、技工招聘、仓管招聘、快递员招聘等，真正让企业招聘难招变易招。

依托强大的蓝领招聘能力和管理服务，蓝招网能为客户提供1-30人招聘、30-300人招聘、300人以上招聘、劳务派遣、服务外包、成本优化等全面的解决方案，助力企业解决用工需求，降低用工成本，隔离用工风险，规范用工管理，提高运营效益。