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人才劳务派遣是针对当下很多有阶段性、季节性用人问题的企业，采用这样的形式可以很好的助力企业发展，速派劳务派遣公司小编就跟大家说说人才劳务派遣公司如何选择的问题。
企业要选择依法正成立的正规劳务公司合作。并非所有的劳务派遣公司都能从事人才派遣业务，企业必须具备劳务派遣执照，只有具备了开展人才派遣业务的资质，企业在与劳务派遣公司合作时，应该注意两点。
选择服务时间长而完备的劳务公司。一般而言，对人才派遣公司而言，一个公司成立时间越长，就表明该公司的认可程度越高，而且由于公司从成立到发展需要一段时间因而更有资格认证这种观点，而且这些人才派遣公司的实际操作经验和操作能力也较为丰富、完善。
选择拥有一定行业背景和资历的公司合作。简而言之，企业可以在规定的时间内与人才派遣公司合作，把人员派遣到企业用工，因此，当我们选择与人才派遣公司合作时，我们会探索不同的劳务公司，终选择高质量的合作对象。
要选择风险承受能力较强劳务公司。企业选择与人才派遣公司合作就是为了分担用工风险，应选择具有客观经济实力、能够承受风险、主观上具有责任心、敢于承担风险的劳务公司。
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